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保定市瑞华物业、唐山博创口腔医院、唐山悦湖湾项目、灵寿县等招聘工作人员信息

楼主:河北人事招考招聘信息 时间:2020-08-02 09:21:32

163河北人事考试网

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保定市就业服务局职业介绍服务中心关于为瑞华物业招聘服务人员的公告

  保定市盛达劳务有限责任公司受保定市瑞华物业服务有限公司委托,拟公开招聘服务人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  前台1名、招待所服务员1名、厨师1名。

  二、招聘人员的基本条件及待遇

  1.前台:女性,形象气质佳,年龄33周岁以下,有相关工作经验优先录用。工资最低2000元,缴纳五险,节假日休息、有暑假(以每年实际情况而定)。工作时间:上午8:00至下午4:30。

  2.招待所服务员:35周岁以下女性。节假日休息,工作量小,工作时间短,1650元保底工资,缴纳五险。

  3.厨师:男性,30岁左右,身体健康,品行端正,有健康证、工作经验者优先,上、下午班倒换,每月公休4天。保底工资2150元。

  有以下情形之一者不予聘用:

  1、曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;

  2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

  3、违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

  4、其他不宜聘用情形。

  三、报名

  1、报名时间:工作日上午9:00-11:30,下午13:30-17:00),名额有限,选够为止。

  2、报名须知:报名人员需提供本人以下证件的原件及复印件一份:身份证、户口本及相关证件。需缴纳考试报名费100元/人。工作人员对报名人员的身份、年龄、学历、专业、户籍等情况进行初审,并根据报名者提供的材料进行资格审核。报名者提供的资料必须真实可靠,如有弄虚作假,材料不实的,一律取消录用资格。

  3、报名地址:

  保定市七一西路仁惠街55号二单元502(竞秀公园北门斜对过),联系电话:5901270。

  四、工作地点

  保定市瑞华物业服务有限公司(604厂内)。

  特别提醒:我公司为本次招聘唯一合法招聘单位,未授权其他任何单位与个人开展招聘业务(也可登陆保定市盛达劳务有限责任公司网站或微信公众号查看招聘信息)。


唐山市人才市场为唐山博创口腔医院招聘工作人员启事

  唐山博创口腔医院(华北理工大学附属口腔医院)是由原华北煤炭医学院设立、唐山市卫生局批准的集医疗、科研、教学为一体的非营利性口腔专科医院。该院坐落于唐山市中心建设路和煤医道交叉口,拥有口腔内科、口腔颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童口腔科、放射科、种植中心、VIP诊室等口腔治疗诊室。设置牙科综合治疗台58把,床位15张;占地约10亩,建筑面积4000余平方米;设备先进、环境优雅。医院由原华北煤炭医学院口腔系资深专家、教授、博(硕)士担任首席医师,为患者提供高水平的医疗服务。因医院发展需要,现委托唐山市人才市场招聘口腔护士3-4名,具体招聘信息如下:

  一、招聘岗位

  口腔护士:3—4名

  二、招聘条件

  1)大专及以上学历(本科学位优先考虑)

  2)五官端正,身心健康

  3)已取得护士资格证书的优先考虑

  4)有口腔临床护理工作经验者优先考虑

  三、薪金及待遇

  参照华北理工大学口腔医院职工薪酬管理办法,实行岗位绩效工资制度。

  四、应聘办法

  1.考核考试对应聘者提供的简历及相关资料进行初步审核、筛选,符合应聘条件的通知其参加面试及相应的其它考试考核。

  2.身体检查

  3.试用根据考试、考核、体检结果,择优录用,试用期3-6个月。

  4.签定合同试用期满,经考核合格,与受聘人员签署聘用合同。

  五、应聘办法

  请有意应聘者将个人简历及相关资料,以附件的形式发至邮箱ts2313784@126.com,并在主题中注明姓名+学历+应聘单位。

  联系人:索女士

  联系电话:0315-2806041


唐山市人社局驻曹工作处为悦湖湾项目置业顾问招聘启事

  中国宏泰产业市镇发展有限公司(简称“中国宏泰”,股票代码6166.HK)始创于1995年6月,是中国大型产业市镇规划、开发及运营服务供应商中的先行者之一,旗下有成员企业20多家。

  2007年宏泰集团在唐山曹妃甸成立唐山展耀房地产开发有限公司,注册资金2980万美元,从事房地产开发。2010年又和当地政府共同成立曹妃湖高尔夫俱乐部,保护湿地环境,开发旅游业。

  现展耀地产悦湖湾项目诚聘销售人员十名:

  一、任职条件

  1.性别不限,年龄18-30周岁,形象气质好的可以适当放宽。

  2.中专以上学历,具备一定学习能力和应变能力。

  3.敢于挑战高薪。

  二、福利待遇:

  1.工资=底薪2400元+提成佣金千分之三-千分之五。

  2.每周单休,法定节假日。

  3.免费培训,免费食宿,五险一金,电话补贴,工龄工资等。

  三、用工方式:劳务派遣

  四、联系方式

  公司地址:唐山市曹妃甸区

  联系电话:0315-5072882

  报名方式:发送简历至cfdgzc@126.com,并在邮件中注明应聘单位名称及岗位。

  报名截止时间:2017年11月15日


国家康复辅具研究中心秦皇岛研究院招聘

  因本单位运行需要,现面向社会公开招聘两名养老院护理部主任。

  岗位职责:

  1.负责养老院护理工作计划制定与实施

  2.护理人员的排班及工作调配

  3.检查护理工作质量,进行业务指导并解决技术问题

  4.监督护理人员遵守规章制度和技术操作规程

  5.定期安全教育

  任职要求:

  1.50岁以下,本科及以上学历,无性别要求

  2.具有护理相关资质证书

  3.热爱养老事业,忠于职守,有良好的沟通与管理能力

  4.有国内高端养老机构经验者优先

  5.有国内大中型医院护理经验者优先

  若有求职意向请发送简历到邮箱:695985072@qq.com,待遇面议。

  单位地址:秦皇岛市经济技术开发区数谷大道4号数谷翔园3号楼

  联系电话:陈女士1860339038   1鄂女士13933646073


灵寿县择优聘用3名实用型人才的公告

  经研究,面向社会择优聘用3名实用型人才。现就有关事项公告如下:

  一、择优聘用原则

  坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。

  二、择优聘用岗位和名额:灵寿县供销合作社联合社中层管理岗位,名额为3个。

  三、择优聘用对象和条件

  1、基本条件和资格

  (1)拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律,热爱供销合作事业,五官端正,德才兼备,身体健康,无违法违纪行为记录。

  (2)具有灵寿县户籍,男性,年龄35周岁及以下(1982年9月30日后出生)。

  (3)具有良好的品行和职业道德。

  (4)全日制普通高等学校本科及以上学历,具有产权交易工作经历或设区市级及以上电商平台工作经历。

  (5)具有计算机等级证书,能熟练掌握计算机办公软件。

  (6)已经与其他单位签订劳动关系者,需解除原劳动关系并出具原单位相关证明。

  2、凡属下列情况之一者,不予聘用

  (1)正在接受司法机关立案侦查、纪检部门和监察机关立案审查的。

  (2)受过人民法院和公安机关刑事处罚的。

  四、择优聘用程序和办法

  (一)报名与资格审查(10月30日——11月5日)

  1、报名办法和时间。采取现场报名的方式。报名考生应认真阅读报名条件规定,在规定的报名时间内,登录邮箱(lsxrsjrsk@163.com,密码:69135566)下载《报名登记表》,按要求填写后到灵寿县人力资源和社会保障局人事科报名,同时须出具的证件和材料有:身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、计算机等级证书原件和复印件,是中共党员的提供党关系所在党组织证明,能证明从事产权交易工作经历或设区市级及以上电商平台工作经历的相关证明材料(工作单位出具的证明材料或劳动合同书或养老保险缴费记录等),工作地或居住地所属纪检监察、计生、公安部门出具的无违纪、无违反计划生育、无违法犯罪记录的证明。

  经审核,符合条件的进入考核考察。如发现报名时填报信息不实或不符合报考条件的考生,取消其报名资格。

  资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生弄虚作假不符合招聘条件的,均取消考录资格,问题严重的要追究责任。择优聘用人数与报名人数之比要达到1:2及以上比例,达不到这一比例的,按比例减少该岗位招聘人数直至取消该岗位的招聘。

  报名咨询电话:0311-69135566

  (二)考察考核(时间另行通知)

  考察考核委托第三方人力资源开发机构组成考察小组,由考察小组主要采取查阅考生人事档案,到考生居住地或工作地走访座谈,相关部门开具证明,同考生面谈,命题以考生撰写调研文稿的方法进行。考察考核采用量化评分的办法确定聘用人选。

  1、查阅考生人事档案。基础分为5分,每有1次奖励的加1分,最高得分为10分。

  2、走访座谈。基础分为5分,主要考察考生德能勤绩廉情况,同时向居住地或工作地纪检、卫计和公安等部门征求意见,考察小组根据上述情况给出评分,最高得分为10分。

  3、与考生面谈。基础分为5分,主要考察考生临场应变能力,对当前政治和经济形势的分析判断能力,解决工作问题的能力等。最高得分为10分。

  4、调研文稿。基础分为10分。由考察小组命题(准备3套题目,考试开始前征求县社意见),命题题型主要是基层供销社管理和发展方面的论题,由考生在规定的时间内自主写出文稿。考察组根据考生文字水平提出得分值。最高得分为20分。

  5、政治面貌。基础分为5分,是中共党员的加10分。最高得分为15分。

  6、工作经历。基础分为10分,有1年及以上乡镇单位工作经历的加15分,有设区市级及以上产权交易平台工作经历或省级及以上电商平台工作经历的加10分。

  考察考核满分为100分,根据考生得分高低确定进入体检人员,末位成绩相同者以工作经历得分高者优先。

  (三)体检(时间另行通知)

  体检项目标准按照《公务员体检通用标准(试行)》的有关规定执行。考生体检不合格出现空缺,按总成绩从高分到低分依次递补。

  五、聘用及审批

  对考察考核和体检均合格的考生,公示7天。对公示期满无异议的,按有关规定签订聘用合同,办理人事转移等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行3个月试用期。试用期满,考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。

  聘用人员为企业职工身份,执行企业相关工资标准,按有关规定参加社会基本养老保险、社会基本医疗保险,工伤保险、失业保险和公积金。试用期满后正式聘用的,安排到县社中层管理岗位。

  附件:县社择优聘用人才报名登记表


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